Chargé(e) du dialogue social F/H

Localisation
Ile-de-France / Courbevoie
Contrat
CDI
Nature du recrutement
Remplacement
Description
Établissement public, entièrement autofinancé, placé sous la tutelle du ministère en charge de la propriété intellectuelle, l’INPI se situe au cœur de la démarche d’innovation des entreprises françaises. Au-delà de son action d’enregistrement et de délivrance de titres (brevets, marques, dessins et modèles) et de la gestion du Guichet unique et du Registre général des entreprises, l’Institut agit en faveur du développement économique par ses actions de sensibilisation et de valorisation de l’innovation et de ses enjeux. Il accompagne ainsi quotidiennement les entreprises dans la création, le développement et l’optimisation de leur stratégie d’innovation. Il participe également activement à l'élaboration et à la mise en œuvre des politiques publiques dans le domaine de la propriété industrielle et de la lutte anti-contrefaçon.

Nous recrutons un(e) chargé(e) du dialogue social en CDI - H/F

Rattaché(e) au Directeur des ressources humaines et du développement social, vous êtes l’interlocuteur(rice) au quotidien des instances représentatives du personnel (IRP) et jouez un rôle essentiel dans la qualité du dialogue social entre le DRH, la direction générale et les organisations syndicales. Vous conseillez et assistez le DRH dans la préparation et la tenue des réunions avec les IRP, vous préparez et participez aux discussions et négociations syndicales, vous préparez et
organisez les CTEP et les CHSCT et en assurez le secrétariat. Vous préparez et organisez les commissions consultatives paritaires et en assurez le secrétariat. Vous pilotez et organisez les élections professionnelles (élections des représentants des organisations syndicales aux CSA et CCP et des administrateurs salariés au Conseil d’Administration. Vous élaborez et suivez les accords négociés avec les IRP. Vous êtes le/la garant(e) du respect de la charte du dialogue social et assurez le suivi de l’exercice du droit syndical.

Vous pourrez également être amené(e) à élaborer et suivre les accords négociés avec les IRP, rédiger ou participer à la rédaction de textes règlementaires ou de décisions du directeur général relatifs au domaine des ressources humaines, participer à différents projets dans le cadre du développement de la fonction ressources humaines.

Profil recherché :

De formation supérieure juridique, RH (Bac+5) vous justifiez d'une bonne connaissance de la fonction publique, des ressources humaines et du fonctionnement d’un établissement public (connaissances du droit de la fonction publique et des règles relatives au dialogue social, droit syndical notamment). Vous avez une expérience dans le domaine du dialogue social, ou souhaitez la développer. Vous maîtrisez les outils bureautiques (WORD, EXCEL, PPT) et vous êtes familiarisé(e) aux systèmes d’information RH.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’écoute et du dialogue, votre rigueur et discrétion professionnelle.
Doté(e) d’un excellent relationnel et d’une capacité à travailler en équipe, vous avez développé un réel sens du service qui vous permettra de réussir sur ce poste.

Les avantages à nous rejoindre :

Dès votre arrivée à l’INPI et tout au long de votre parcours d’intégration, votre responsable vous épaulera et suivra votre évolution professionnelle.
Vous pourrez profiter de mesures RH attractives (mutuelle & prévoyance, logement, crèche, etc.) et également des activités de notre association culturelle et sportive. Vous évoluerez dans un environnement de travail agréable (locaux modernes) et convivial (cafétéria, restaurant d'entreprise). En termes d’accessibilité, les accès aux parkings véhicule et vélo sont disponibles pour nos collaborateurs. De plus, nous nous situons près des transports environ 5 minutes à pied (Transilien vers Paris et la Défense en 10 minutes, bus), de commerces de proximité et, à côté du parc arboré de la ville.

Le poste est basé à Courbevoie (92), ouvert au télétravail 1 à 3j/s (après quatre mois de présence).

Processus de recrutement :

Notre processus de recrutement allie qualité et professionnalisme : analyse de votre cv exclusivement sur l’adéquation compétences/postes et entretiens de recrutement.

L’INPI s’inscrit dans une démarche active en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap et souhaite ainsi participer à leur insertion en milieu professionnel et étudiera
avec attention toutes les candidatures reçues.

RGPD :

L’Inpi prend soin des données personnelles que vous communiquez par votre candidature, ainsi que dans le cadre de la procédure de recrutement. Pour en savoir plus, consultez notre politique de protection des données personnelles : https://www.inpi.fr/fr/donnees-
personnelles

Pour postuler à cette annonce, merci de passer sur un ordinateur de bureau

https://inpi.mycv.tech/modules/offre/postuler_offre.php?langue=fr&idOffre=fe517b90a2fb&id_media=inpi